打造团队执行力
也许你企业每天重复着断送企业生命的6大误区。
提示:也许你企业已经染上了重病!!!
- 企业发展很快,但管理跟不上,人才匮乏!
- 员工思想固化,不愿意改变,没有危机意识!
- 制度一条条,但执行基本没办法,到最后大家都不相信制度!
- 企业表面繁荣但内部管理系统却混乱不堪!
- 员工总喜欢“解释”,部门之间相互推诿,人人回避风险,没人对结果和业绩负责!
- 渡过创业阶段后,高层激情消失,官僚化倾向严重,内耗出血!
- 高层指责中层,中层指责员工,而员工抱怨中层,中层抱怨高层,高层抱怨老板!
- 高层思想不统一,各自为政,互相拆台,下属做事,不是“左右为难”,就是“进退两难” !
- 元老级人物思维僵化,无功劳也有苦劳思想根深蒂固,不接受新思想,造成企业失去活力!
- 战略不错、思路不错、做起来就错了,说得对而做不对,总有很多理由让你的决定在执行一半时放弃!
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